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厚労省「モデル就業規則」で副業を原則可能に見直しへ

厚生労働省は、同省が公表している「モデル就業規則」におい
て、兼業や副業を禁止している規定を削除し、容認する内容と
する改正案を、有識者検討会に対して示した。

現在は、原則禁止としているのを、事前の届出を前提に副業が
できると明記する。

また、副業・兼業に関するガイドラインの骨子案も示した。

モデル就業規則は、2017年度内に改正される見込み。

| 08:12