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求人票記載の労働条件「実態と相違」が約4割

厚生労働省が、全国のハローワークに寄せられた求人票に
関する苦情9,380件を調べたところ、約4割(3,815件)
で、求人票の記載内容と実際の労働条件が異なっていたこ
とがわかった。

賃金や休日等が実態より好条件であるかのように書かれて
いるケース、
「正社員募集」と書かれていたのに契約社員として雇われ
たケース等があった。

同省は、求人票のチェックを強化していく方針。